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剛踏入職場工作，所有新進工作者都會面臨一個問題，就是找不到如何處理工作的方法，包括優先次序、運用工具、批次作業、問題發生的根源與解決的竅門，因此，常常會一再地重複作業，來回修改，盲目地瞎碰瞎撞，導致工作品質粗糙、效率不佳。漸漸地，隨著交易的頻繁，工作量愈來愈大、工作時間愈來愈長，

有些職場工作者強調個人化自由與性格特質，總覺得只要工作能夠順利完成交差，別人怎麼看就無所謂了。但您的儀態、談吐與專業內涵，卻會深深地影響別人對您個人工作與所屬公司組織的信賴度：

準時準時準時：很重要，所以要說三遍！ 養成準時上班、準時出席會議與準時完成主管所交付的工作，這是職場工作者最基本的工作態度之一。或許在學校上課，偶而翹個課或姍姍來遲，對學校、老師與同學的影響微小，畢竟學習是個人的事。但是，如果把這個習性帶到職場，一開始就缺乏守時觀念，將會嚴重影響

爹娘放手，老師放生，接下來就看您自己的德性和造化了。 Q：身為α世代，我初入社會、新進公司，人生地不熟，工作應該抱持甚麼態度，才能贏得同事送暖、主管誇讚？ 新人剛離開校園不久，一腳踏入完全陌生的職場環境，猛然發現學校與職場差很大！例如：...